2016 Asgari Ücret ve İşsizlik Maaşı

asgari ücret

2016 yılı itibari ile çok tartışılan asgari ücret sonunda netlik kazandı. Netlik kazanan asgari ücretin rakamsal değerlerini aşağıda sizlere vereceğiz. Bakalım bu rakamsal değerler çalışanların maaşlarına nasıl bir şekilde yansıyacak. Birde şöyle bir durum mevcut asgari ücrete yakın maaş alanların maaşlarında artış olacak mı ?

Kurumsal firmalarda çok fazla bir sıkıntı olacağını düşünmüyorum fakat orta ve küçük çaptaki iş yerlerinde ki çalışanların hakları nasıl gözetilecek merak ediyorum. Büyük ihtimalle patronun insafına kalacak bundan önce olduğu gibi.

 

2016 Asgari Ücrette Devlet Katkısı Ne Kadar ?

1300 TL maaş alan tüm çalışanlar için günlük 3.67 TL’lik prim desteği verilecek. Söz konusu tutar Hazine tarafından karşılanacak. Bu da çalışan başına aylık 110 TL’lik bir desteğe denk geliyor. Asgari ücretin 1000 TL’den 1300 TL’ye çıkarılması çalışan başına işverene 438 TL’lik bir yük getiriyordu. 110 TL’lik prim desteğiyle birlikte ise, işverenin payına çalışan başına aylık 328 TL düşecek. Bir başka deyişle asgari ücret zammının yüzde 75’ini işveren, yüzde 25’ini ise kamu üstlenmiş olacak.Dunya asgari ücret

Kim Ne Kadar Ücret Alacak

NET ASGARİ ÜCRET (Bekar) 1.000,54 TL
NET ASGARİ ÜCRET (3 Çocuklu) 1.072,80 TL
BRÜT ASGARİ ÜCRET 1.273,50 TL
İŞVERENE MALİYET 1.496,36 TL
NET ASGARİ ÜCRET (Bekar) 1.300,99 TL
NET ASGARİ ÜCRET (EVLİ EŞİ ÇALIŞMAYAN) 1.325,69 TL
NET ASGARİ ÜCRET (1 ÇOCUKLU) 1.344,22 TL
NET ASGARİ ÜCRET (2 ÇOCUKLU) 1.362,75 TL
NET ASGARİ ÜCRET (3 ÇOCUKLU) 1.387,45 TL
BRÜT ASGARİ ÜCRET 1.647,00 TL
İŞVERENE MALİYET 1.935,23 TL

2016 İşsizlik Maaşı

2016 İşsizlik Maaşı Ne kadar Şartları Nelerdir ?

Asgari ücrete zam gelmesi ile birlikte işsizlik maaşında değişiklik olması muhtemel. 2015 yılının 2. döneminde alt sınır 505 TL ve üst sınır 1.011 TL olan işsizlik ödeneğinin 2016 yılında alt sınırda 658 TL‘ye ve üst sınırda ise 1.316 TL‘ye kadar çıkması ön görülüyor.

İşsizlik Maaşını Hangi Şartlarda Alınır ?

  •        İşsizlik sigortası kapsamında bir iş yerinde çalışırken çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenler yani işten çıkarılanlar
  •       Hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olanlar,
  •       İşsizlik maaşını almak için işten çıkarıldıkdan 30 gün içerisinde sgk’ya başvurmanız gerekmektedir.

2016 İşsizlik Maaşını Kaç Ay Alabiliriz ?

Hizmet akdinin sona ermesinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olanlardan, son üç yıl içinde;

  •  600 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 180 gün,
  •  900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün,
  •  1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün,süre ile işsizlik ödeneğine hak kazanmaktadırlar.

2016 İşsizlik Maaşının Nereden Alabiliriz. ( Ödeme yolları)

İşsizlik maaşı için işten çıkarıldıktan sonra 30 gün içinde SGK’ya başvuru yaparak alabilirsiniz. Ödemeler PTT’lerde yapılıyor

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir